Cimos preklical program presežnih delavcev

Cimos je stopil korak nazaj. Potem ko so 17. novembra predstavnikom sindikata in sveta delavcev poslali predlog programa presežnih delavcev, so ga danes preklicali. To pomeni, da bo podjetje - če se bo tako odločilo - odpuščalo individualno. Pri tem število odpuščenih ne bo smelo preseči deset odstotkov vseh zaposlenih.

Cimos je sprva nameraval odpuščati po  programu presežnih 
delavcev, a zdaj  je ta predlog preklical.  Foto: Sonja Ribolica
Cimos je sprva nameraval odpuščati po programu presežnih delavcev, a zdaj je ta predlog preklical.  Foto: Sonja Ribolica

KOPER > Da je vodstvo Cimosa naredilo križ čez predlog programa presežnih delavcev, so nam po sestanku potrdili predstavniki zaposlenih. Pojasnila o vzrokih za tako potezo iz Cimosa še čakamo.

Preklic priprave tega programa pomeni, da bo koprsko podjetje - če bo vztrajalo pri krčenju števila zaposlenih - odpuščalo individualno, seveda pa na ta način ne bo smelo odpustiti več kot desetine delavcev.

Predlog presežnih delavcev, ki so ga nedavno pripravili v Cimosu, je predvideval, da bi odpustili približno 40 zaposlenih iz skupnih služb na lokacijah podjetja v Kopru, Senožečah, Vuzenici in Mariboru.

“To, da je Cimos preklical predlog programa presežnih delavcev, ni noben uspeh. Še več - žalosti me, da je vodstvo Cimosa poslalo predlog, ki ni v skladu z veljavno zakonodajo,” pravi Sašo Ristič, sekretar sindikata SKEI za kraško-notranjsko in obalno regijo.

Sašo Ristić Foto: Zdravko Primožič/FPA

Predstavniki sindikata so že prejšnji teden ocenili, da je predlog pomanjkljiv. V prilogi ni bilo navedeno niti, na katerih delovnih mestih nameravajo zmanjševati število zaposlenih. Vodstvo bi moralo šele v pogajanjih s predstavniki sindikata in sveta delavcev določiti merila za ugotavljanje presežnih delavcev, seveda pa bi bilo treba opraviti tudi skupno posvetovanje.

Sindikat se je z vodstvom podjetja dogovoril tudi glede plač; te bi se skladno s panožno kolektivno pogodbo morale zvišati že junija letos, pa se niso. Zdaj so dosegli dogovor, ki predvideva zamrznitev uskladitve za določen čas. Ker vse kaže, da brez odpuščanja ne bo šlo, so v sindikatu opozorili, da je treba upoštevati posledice te zamrznitve za tiste zaposlene, ki jih bodo odpustili. Dogovorili so se, da bodo osnove za odpravnine višje, saj bodo pri njih upoštevali dvig plač že od 1. junija letos. Pri ostalih zaposlenih pa se bo uskladitev plač zamaknila v junij prihodnje leto.


Najbolj brano